近期，蘋果公司再度面臨高層人事變動(dòng)。據(jù)悉，新任首席人才官卡羅爾·瑟維斯 (Carol Surface) 在加入蘋果不到兩年的時(shí)間后，決定離職。這一職位是在2023年初由人力資源部門分拆而來，原由戴爾德麗·奧布萊恩 (Deirdre O'Brien) 領(lǐng)導(dǎo)。

自2019年起，奧布萊恩擔(dān)任人才和零售高級副總裁，直至該職位分拆。而今，隨著瑟維斯的離職，首席人才官的職責(zé)將重新回歸到奧布萊恩手中。對于這一職位迅速更替的具體原因，目前尚未有明確的解釋。

近年來，蘋果公司已經(jīng)經(jīng)歷了多位重要高管的離職，其中包括首席財(cái)務(wù)官盧卡·馬埃斯特里 (Luca Maestri)，他將于2024年底離職，以及即將退休的丹·里西奧 (Dan Riccio)。

相較于在公司工作多年后選擇退休的員工，像瑟維斯這樣在蘋果僅工作了20個(gè)月就選擇離開的情況顯得尤為不同。這可能是蘋果意識(shí)到該職位并非必需，或者是瑟維斯本人為了追求更好的發(fā)展前景而做出的選擇。然而，沒有官方的聲明，這一切都只是猜測。